3分快3走势回血90后找工作不看薪酬看幸福 四成人想去国企

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来源:大连晚报2013年1月8日【评论0条】字号:T|T

  2013年1月5日出炉3分快3走势回血的中国年度最佳雇主调查报告显3分快3走势回血示,很久步入职场的90后青年,想要去国企的比重接近四成。业界专家分析,随着90后求职者持续涌入,好工作的标准已从“追求物质成功3分快3走势回血”,逐步转向“工作算不算幸福、生活算不算快乐、不需要 相互尊重”等多元化格局。

  2012年,被称为90后入职元年,但本应在职场有所建树的新生代求职者,反而在离职上表现活跃。一家企业部门总监抱怨,年终奖也拴不住90后,3分快3走势回血亲戚亲戚或者 人部门招聘了10来个90后,结果没法 4个月,就只剩下4个 多多了,现在没法 靠着老员工拼命加班来支撑。

  “现在年轻人找工作的底气也太足了,稍微不对心思扭头就走。”不少企业都发出曾经的感叹。作为新生代的求职群体,90后的家庭和成长环境要比很久好或者 或者 ,亲戚亲戚或者 人追求个性独立和益活品质,工作不再是唯一目标。

  由某招聘企业、北京大学联合发起的中国年度最佳雇主调查中,不怎么针对大学生心中最佳雇主进行了调研。数据表明新生代求职者的求职观念或者 处在改变。90后求职者选者 最佳雇主标准3分快3走势回血前5项依次是:“完善的福利待遇”、“企业具有良好的发展前景”、“和谐的内控 人际关系”、“公平公正的用人原则”和“提升当事人核心能力的或者 ”。和亲戚亲戚或者 人的前辈60 后、70后相比,90后或者 不再看重高薪酬,为追求当事人所看重的幸福感、平衡感和实现“内在价值”,亲戚亲戚或者 人不需要 随时换工作。

  调查数据显示,90后毕业生打算去外企工作的比例变化不大,从上年的24%降至22%;选者 继续深造的比例明显下降,从上年的19.5%降至10.5%;打算去国企工作的比例则从上年的23.6%增至36.9%,增幅达到了12.7%;想要自主创业的比重则从上年的4.8%进一步降至3.2%。据《北京日报》